VALUTAZIONI INGIUSTE? SAREMO AL TUO FIANCO!

Carissimi, la Banca ha reso noto che, a partire dal 18 novembre scorso, fino al 17 gennaio, si terranno i colloqui relativi alla valutazione professionale. Ti invitiamo a tenere presente la tutela prevista al comma 3 dell’articolo  75 del CCNL del 31.3.2015 che recita: Il lavoratore/lavoratrice viene informato periodicamente circa il merito della valutazione professionale formulata dall’impresa e delle linee adottate dall’impresa stessa al fine […]

Continua a leggere

Arriva “Pretendi il lavoro!”: il libro del nostro Savino Balzano

Gentile Collega, nelle prossime settimane riceverai un omaggio. Ci tengo a illustrare, brevemente, il senso di questa scelta. Ho parlato di omaggio, ma non siamo in presenza del solito gadget e nemmeno di uno di quei preziosi e utili manuali prodotti dalla nostra Segreteria Nazionale. Si tratta di un libro. Un libro che parla di lavoro e dei problemi del […]

Continua a leggere

Finalmente i nuovi tassi dei mutui al personale ma…

Si può pretendere di più! Il giorno 21 novembre l’azienda ha pubblicato su Echonet le nuove condizioni dei mutui al personale, in questo modo si è data una risposta alle istanze presentate dai lavoratori tramite le scriventi Organizzazioni Sindacali che il 25 settembre avevano consegnato una lettera di richiesta di intervento urgente sulla materia. L’urgenza era determinata dal protrarsi di […]

Continua a leggere

NO DIRECT… ION

Dove va il Polo Direct? Nonostante sia stato presentato dall’ennesimo slogan della Banca come “Polo di eccellenza”, nell’ambito della ristrutturazione che ha coinvolto in tutt’Italia circa 130 lavoratori e che, a tendere, dovrebbero essere almeno il doppio, il POLO DIRECT, dopo 10 mesi dal lancio, sembra ancora in cerca di una meta e sta vagando nella galassia dell’universo digitale. Il […]

Continua a leggere

UNDER PRESSURE TOUR: PRIMA TAPPA FIRENZE

Il 7 novembre u.s. si è tenuta a Firenze la prima tappa del TOUR UNDER PRESSURE deciso dal Sindacato per sensibilizzare l’Azienda sul tema delle pressioni commerciali e del protocollo sulle politiche commerciali che viene quotidianamente disatteso dai manager della banca. Durante la mattinata si è svolta una manifestazione sotto la sede di BNL in via de’ Cerretani: la manifestazione […]

Continua a leggere

Presidio BNL a Firenze: il servizio TV

Si è tenuto ieri, 7 novembre 2019, il presidio delle Organizzazioni Sindacali presso la sede centrale di BNL a Firenze: la protesta era volta a denunciare le gravi condizioni dei lavoratori nella Rete Commerciale e nei CRSC di tutta Italia. In serata si è celebrata l’assemblea con i lavoratori. Queste le dichiarazioni di Tommaso Vigliotti, Segretario Responsabile di Unisin BNL: […]

Continua a leggere

BNL: Sindacati in piazza per protestare contro le condizioni di lavoro nella rete commerciale

“I livelli di sopportazione di colleghi e clienti sono al limite, le condizioni di lavoro nella rete commerciale della Banca Nazionale del Lavoro sono oltre la soglia di allerta e le pressioni commerciali inaccettabili: per questo scendiamo nuovamente in piazza con un presidio, questa volta presso la Sede BNL di Firenze in via de’ Cerretani, che si terrà giovedì 7 […]

Continua a leggere

COMUNICATO STAMPA: MOBILITAZIONE BNL

PRESIDIO DI PROTESTA A FIRENZE CONTRO LE CONDIZIONI DI LAVORO E LE PRESSIONI COMMERCIALI “La misura è colma: i colleghi sono all’esasperazione e la clientela è furiosa” afferma senza giri di parole Tommaso Vigliotti, Segretario Responsabile di UNISIN/Confsal per il Gruppo BNL/BNP Paribas, spiegando che “non vi è altra strada che scendere nuovamente in piazza, con un primo presidio presso […]

Continua a leggere

“UNDER PRESSURE” tour!

Per migliorare le condizioni di lavoro in rete , contro scelte manageriali scellerate, per salvare la “nostra” banca L’Assemblea del personale che il Coordinamenti Nazionali del Gruppo BNL hanno indetto per il prossimo 7 novembre a Firenze rappresenta un appuntamento straordinario nel percorso di mobilitazione, che già lo scorso marzo ha visto il Sindacato tenere un presidio all’ingresso del Palazzo […]

Continua a leggere

“Buuuu”… st!

Come scaricare sui lavoratori le inefficienze di una riorganizzazione inefficace Da qualche settimana, un numero consistente di colleghi e di filiali sono e saranno coinvolti nel progetto Boost: il nuovo (ennesimo) progetto la cui finalità è quella di rafforzare il manager e le squadre delle strutture coinvolte. In estrema sintesi si tratta di “generare un cambiamento nei comportamenti quotidiani che […]

Continua a leggere
1 2 3 16