DALLE PRESSIONI… ALLE MINACCE

Caos Organizzativo: L’Inferno della Riorganizzazione! La tanto decantata riorganizzazione all’interno della banca è diventata fonte di disordine e disperazione per i colleghi. Purtroppo, non ci sorprendiamo! Ciò che avrebbe dovuto rappresentare un’opportunità per migliorare l’efficienza e ottimizzare le risorse, ahimè, si è trasformato in un incubo senza fine. La portafogliazione, concepita come un metodo per gestire meglio i clienti e […]

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DE-PRESSIONI COMMERCIALI

E’ davvero deprimente dover tornare sull’argomento delle pressioni commerciali, ma purtroppo ieri in una mail indirizzata alla Regione sono stati indicati i nominativi di chi è stato più bravo a svolgere il compitino. Non vorremmo arrivare a leggere tra qualche giorno la stessa lista con i nominativi dei peggiori della regione. E visto che tu stessa scrivi che “la perfezione […]

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PARCHEGGIO A CASTELLO SARÀ LA SOLUZIONE?

Sono ormai anni che lamentiamo la situazione logistica della piazza di Prato, in particolare abbiamo vissuto lavori e rumori a dir poco invasivi, e chissà quanti ancora ne subiremo, costante presenza di tossicodipendenti e barboni nei locali adiacenti la banca, oltre ad aver perso l’utilizzo del parcheggio da sempre a disposizione dei lavoratori della BNL. Da circa un anno ormai […]

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Per evitare sorprese

Impazza in queste ore il toto-nome per le nuove nomine Territoriali in ruoli di coordinamento commerciali anche esplicitate nelle posizioni aperte in My Mobility. In particolare, in occasione della nomina del nuovo Direttore di Area della Regione Campania-Basilicata. Le scriventi OO.SS. auspicano che l’Azienda individui una figura che si sia contraddistinta e che si contraddistingua per il rispetto di quei […]

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RIORGANIZZAZIONE O CIME TEMPESTOSE?

Ancora una volta la BNL sta imponendo alla rete una profonda riorganizzazione. Ricordiamo che il progetto presentato come previsto alle OO.SS. ha suscitato da subito profonde perplessità e tutte le sigle sindacali si sono rifiutate di firmare l’accordo proposto dalla banca. Troppe le criticità sui carichi di lavoro dei Consulenti rete e Direct, sulla possibilità delle procedure attualmente disponibili per […]

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Ricorso giudiziale cessioni di ramo d’azienda: Seconda sentenza favorevole!

Il 22 gennaio c’è stata una nuova stangata giudiziaria per la dirigenza della nostra azienda: il primo gruppo, di 80 persone, ricorrente contro la cessione dei colleghi in Accenture Service Tech, ha avuto sentenza favorevole! BNL è stata condannata a ripristinare i rapporti di lavoro e la cessione dei rami d’azienda è stata dichiarata inefficace. Riportiamo uno stralcio:     […]

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UNA GRANDE CONQUISTA

A seguito delle nostre rivendicazioni del 07/06/2023 e dei conseguenti esposti alle asl competenti, abbiamo ottenuto un Importante primo risultato Le colleghe ed i colleghi delle agenzie di Aversa e Maddaloni sono stati considerati Videoterminalisti. Cosa significa? – Il datore di lavoro dovrà analizzare i rischi delle postazioni di lavoro con particolare riguardo a: 1. Disturbi oculo visivi 2. Disturbi […]

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Una Banca per un mondo che trasloca… di continuo

Dopo una serie di incontri con la Direzione Aziendale per trattare le problematiche relative alla nuova sede di lavoro, in data 23 ottobre 2023, le Organizzazioni Sindacali di Assago hanno firmato l’accordo riguardante il disagio derivante dal trasferimento collettivo del personale da Milano ad Assago. Ai dipendenti (Aree professionali e Quadri Direttivi), che non usufruiscono dei trattamenti “pendolarismo” e che […]

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…E ALLA FINE ARRIVA IL FONDO

Desideriamo darvi un aggiornamento rispetto ai vari temi trattati nell’incontro tenutosi in presenza a Roma martedì 24 ottobre tra le Organizzazioni Sindacali e le Relazioni Industriali di AST. La bozza di accordo proposta dall’Azienda sul Task Manager Service Now è ancora in fase di modifica/verifica legale sia da parte aziendale che sindacale. Come ricorderete questo documento dovrà specificare e rendere […]

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Ad Aldobrandeschi ci sono circa 200 colleghi DG: Nel recinto con regole diverse

Si è svolto in data 11 ottobre un incontro tra la delegazione aziendale e le organizzazioni sindacali incentrato principalmente sulle condizioni di lavoro di parte del personale impiegato -a vario titolo -nella sede di Aldobrandeschi. Problematiche personale ex CFT esposte dalle scriventi OO.SS.: Orario di lavoro: nonostante nel contratto di distacco si affermi che i distaccati debbano seguire l’ orario […]

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